為深入探討校企合作創新模式，進一步增強學生專業認知和行業定位，4月7日下午，學院黨委副書記聶紅波、就業專員及學生代表一行30余人，一同前往武漢金發科技有限公司，開展企業尋訪和校企共建調研活動。武漢金發科技有限公司華中基地技術副總經理何瀏煒，華中基地營銷副總經理張明江，華中基地人事行政部部長助理高恒，華中運營部銷售工程師、校友余磊等出席此次尋訪交流活動。雙方就校企合作共建和學生發展規劃等方面進行深入交流。
本次尋訪在武漢金發科技有限公司張志杰的帶領下，參觀了VI分廠、研發實驗室、員工宿舍等。通過沉浸式的細致講解，老師、同學們對武漢金發的企業發展、職責使命、報國情懷和人文氛圍有了全面、深入的了解。學生們紛紛表示，通過近距離觀摩生產車間和研發設備，對自己的專業有了更加實際的感知，也了解到了更豐富的化學應用場景。
隨后，雙方一同前往301會議室，就合作模式進行進一步探討。
華中基地技術副總經理何瀏煒對學院一行的到來表示熱烈歡迎。他指出，雙方一直以來保持著良好的合作關系，希望能夠在原來的基礎之上繼續深入交流、頻繁互動，期待今后能有更多具有專業背景的人才來到金發。
學院黨委副書記聶紅波表示，此次尋訪作為學院系列尋訪活動的第一站，凝結了校企兩方的深厚情誼和合作共識，希望在黨建共振、項目合作和課題研討等基礎上，進一步拓寬合作范圍、創新合作模式，激活學院與企業共謀發展的交流機制，助力學生找到實現自我價值的途徑。
華中基地營銷副總經理張明江表示，人才是第一生產力，在金發科技加快國際化步伐的建設中，對人才的需求更為迫切，學院培養的學生學術功底扎實、對待工作富有熱情，希望學院加強動員，為發展一線輸送源源不斷的專業人才。
在交流互動環節，2019級本科生陳想、2021級研究生楊勁文分別就員工培養和企業文化進行提問，表達了自己對專業學習和對未來就業方向的的進一步認識和規劃，希望能夠學有所成，在實際工作中練就本領、增長才干。
會后，師生一行30余人與企業領導合影留念。本次尋訪也作為學院專業認知嵌入式課堂的實踐篇章，旨在進一步強化理論認知，通過理論和實踐的雙重鋪墊，增強學生專業自信，實現自我認知和行業認知的螺旋式增長。
