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就業(yè)政策

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【就業(yè)政策】選調(diào)生與大學(xué)生村官的區(qū)別

作者:  發(fā)布:2014-11-05 09:47:23  點擊量:

  1、定位不同

大學(xué)生村官是培養(yǎng)黨政干部后備人才,形成來自基層和生產(chǎn)一線的黨政干部培養(yǎng)鏈,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村、實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)提供人才支持和組織保證;選調(diào)生是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選,同時為縣級以上黨政機關(guān)培養(yǎng)高素質(zhì)的工作人員。

2、身份不同

大學(xué)生村官不屬于公務(wù)員(西藏等省份有特殊規(guī)定),選調(diào)生屬于公務(wù)員。

3、選聘條件不同

選調(diào)生的條件比大學(xué)生村官更為嚴(yán)格。村官選聘對象為30歲以下應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校專科以上學(xué)歷的畢業(yè)生。選調(diào)生一般要求為應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生,如要求成績優(yōu)秀、中共黨員、擔(dān)任過學(xué)生干部等,且年齡限制比村官更為嚴(yán)格。

4、選聘程序不同

大學(xué)生村官一般通過個人報名、資格審查、組織考察、決定聘用等程序進行,有些甚至不要求筆試。而選調(diào)生不僅需要筆試,還往往要求由學(xué)校組織部門推薦。

5、村官身份可以向選調(diào)生轉(zhuǎn)化

有些省規(guī)定村官任職2年以上,具備“選調(diào)生”條件和資格的,經(jīng)組織推薦,可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。